Blog für HR-Praxis und Coaching
…zugegeben, ich stand vor einigen Jahren vor derselben Wahl (Ausbildung oder Duales Studium) und habe diese Frage im nachhinein von vielen jungen Menschen -frisch aus der Schule- gehört! Studium?Klar. Braucht man, um höher, schneller und weiter zu kommen. Einfach weiter die "Schulbank" drücken und fertig ist der Abschluss! Ausbildung?Klar. Was Praktisches, ein echter Beruf, unabhängig... Continue Reading →
...ich war schon auf vielen Messen. Hauptsächlich für Schüler und Jugendlich. Ergebnis?=Erkenntnisse. Welche?=möchte ich hier mitteilen. Von der Planung (Streit mit Marketing) über geiler Messedurchführung (im Vergleich zu Mittbewerbern) bis hin zum Lead (also Bewerbung). Alles ist dabei und alles muss genau so ablaufen (fast). "Wenn sich ein Personaler nicht mit dem Marketing fetzt, kommt... Continue Reading →
Die Schlagzeilen wiederholen sich immer wieder: Zu viele Schüler wissen nicht, was sie später machen wollen. Schulen stehen vor Herausforderungen. Viele Ausbildungsstellen bleiben unbesetzt, obwohl Berufsorientierung schon sehr früh beginnt...oder eher beginnen sollte. Kann nicht mittlerweile nicht auch vom Dschungel an Angeboten zur Berufsorientierung gesprochen werden? Der Abschluss rückt näher, aber man weiß noch nicht... Continue Reading →
...jup, die soll es geben! Getarnt in übergroßen Anzügen, schlechtem Atem und mit übergroßen Uhren zeigen sie es eindeutig, warum es nicht für die Personalleitung oder Geschäftsführung gereicht hat. Umso "wichtiger" verhalten sie sich in Auswahlgesprächen: Einfühlsam wie eine Bortsteinkante, oberflächlich wie Heidi Klum in GNTM (Germanys next top Model). Es wird der Leitfaden zu... Continue Reading →
Bewerbungtraining Leistungen Wer ein Bewerbungscoaching in Anspruch nimmt, will eigentlich immer das Gleiche: einen neuen Job oder überhaupt erstmal eine Ausbildung. Aber wie läuft so ein Coaching überhaupt ab? Dies sind mögliche Leistungen, die ein Bewerbungscoach/ Ausbildungscoach für Dich und mit Dir in Angriff nehmen kann. Zum Beispiel Berufsorientierung gebenBewerbungsstrategie erarbeitenBerufsziele erörternBewerbungsunterlagen optimierenVorstellungsgespräch trainierenVideointerview übenAssessment... Continue Reading →
Online-Interviews haben viele Vorteile gegenüber persönlichen Interviews. Ganz offensichtlich sparen Sie sich die teilweise zeitraubende An- und Abreise zum Flughafen. Daher müssen Sie für das gesamte Online-Bewerbungsgespräch weniger Zeit einplanen. Außerdem werden Sie sich sicherer und selbstbewusster fühlen, da das Gespräch in Ihrer gewohnten Atmosphäre stattfindet. Aber Vorsicht: zu viel und schon ist der erste... Continue Reading →
Dein PeRsONaLeR 